Laut der Pressemitteilung des Bundesfinanzministeriums vom 3. April 2020 können Sie als Arbeitgeber die besondere und unverzichtbare Leistung Ihrer Mitarbeiter in der Corona-Krise nun auch monetär anerkennen. Bis zu 1.500€ werden steuer- und sozialabgabenfrei bis zum Jahresende als Auszahlung oder Sachleistung pro Mitarbeiter gewährt.
Auch in Österreich wurde eine staatliche Corona-Prämie verabschiedet. Hier können Mitarbeiter, die in der derzeitigen Corona-Krisensituation Außergewöhnliches geleistet haben und leisten sogar mit einem steuer- und sozialversicherungsfreien Bonus von bis zu 3.000 Euro bedacht werden.
Dies unterstreicht die Bedeutung, Ihren Mitarbeitern in dieser Krise aufrichtige Wertschätzung zu zeigen und “Danke” zu sagen für ihren unermüdlichen Einsatz – egal, ob in der medizinischen und technischen Versorgung, im Lebensmitteleinzelhandel oder im Homeoffice, die Prämie gilt für alle Berufsgruppen und Arbeitnehmer.
Voraussetzung ist, dass die Beihilfen und Unterstützungen zusätzlich zum ohnehin geschuldeten Arbeitslohn geleistet werden. Die steuerfreien Leistungen sind im Lohnkonto aufzuzeichnen. Andere Steuerbefreiungen und Bewertungserleichterungen bleiben hiervon unberührt.
„Freundliche Worte an der Ladentheke und Beifall für das medizinische Personal sind ein schöner Ausdruck unserer Verbundenheit in dieser schweren Zeit. Aber wir wollen mehr tun, um die Helferinnen und Helfer angemessen zu würdigen. Eine Reihe von Unternehmen hat bereits angekündigt, das Engagement ihrer Beschäftigten mit Sonderzahlungen zu belohnen, andere werden diesem Vorbild sicherlich folgen. Das Bundesfinanzministerium stellt nun sicher, dass diese Prämien ohne den Abzug von Steuern und Sozialversicherungsbeiträgen bei den Beschäftigten ankommen. 100-prozentigen Einsatz in dieser Zeit wollen wir 100-prozentig belohnen.“ So der Finanzminister in der Pressemitteilung vom 3. April 2020.
Nutzen Sie die von der Regierung bereitgestellte Möglichkeit und bescheren Sie Ihren Mitarbeitern die Aussicht auf unvergessliche Erlebnisse, die bereits jetzt mit Vorfreude ausgesucht und in ruhigeren Zeiten erlebt werden können.
Mit unserem Eventgutschein steht Ihnen die volle Bandbreite an unvergesslichen Erlebnissen für Teambuildings, Tagungen, Betriebsausflüge, Coachings oder Feiern zur Verfügung. Unsere Erlebnisgutscheine sind drei Jahre ab Ende des Kaufjahres gültig – Ihre Mitarbeiter sind also zeitlich flexibel in der Auswahl und Einlösung der Erlebnisse.
Unvergessliche Firmenevents für Kunden und Mitarbeiter
Erleben Sie gemeinsam mit Kunden und Mitarbeitern etwas Einmaliges und verbringen Sie Zeit miteinander. Pflegen Sie so die Kontakte und das Betriebsklima. Individuelle Firmenveranstaltungen erfreuen sich immer größerer Beliebtheit. Durch die Abwechslung zum Alltag sammeln die Teilnehmer wertvolle Erfahrungen, arbeiten dadurch besser im Team und stärken die Beziehung untereinander und zum Unternehmen. Der Teambuilding-Gedanke steht hinter allen Aktivitäten und wird durch gemeinsame Veranstaltungen gestärkt. Denn egal, wie viele Mitarbeiter im Unternehmen beschäftigt sind, hängt der Erfolg doch maßgeblich von diesen ab. Sind die Mitarbeiter in ihren Teams zufrieden und vertrauen einander, bleiben sie dem Unternehmen eher treu. Mit mydays Firmenevents liegen Sie immer genau richtig, denn je nach Anlass und Wünschen organisiert und plant das Firmenkundenteam mit Hingabe jeden Betriebsausflug und jedes Event individuell nach Ihren Vorstellungen. Ob Tagung oder Weihnachtsfeier, wir denken an jedes Detail eines Veranstaltungsservices, vom passenden Catering für das Erlebnis-Dinner bis hin zum Bühnen-Equipment für den DJ.
Sich um nichts kümmern müssen: Veranstaltungsservice von mydays
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